Le parcours inspirant d’un officier au service du Président et de son pays.

Dans un décret lu à  la télévision nationale le 30 juillet 2025, le Président de la République a nommé le Général de brigade Mohamed Amine Camara au poste de Chef d’ État major particulier de son son cabinet.

Cette nomination a suscité une vague de réactions au sein de l’opinion guinéenne, tant chez nos compatriotes résidents que chez ceux établis à  l’étranger.

  Parmi ces réactions,  il y’a celles qui louent la décision présidentielle et les valeurs de l’officier promu mais  aussi celles qui pour des raisons incongrues trouvent à dire dans cette nomination.

Chacun allant   de son propre commentaire, j’ ai décidé entant citoyen ,ami et ancien collaborateur de faire un témoignage surtout sur ses performances à l’ ASCAD où je l’ai côtoyé pour éclairer d’avantage l’opinion sur l’homme qui a désormais la noble et exaltante mission de diriger le cabinet militaire du Président de la République .

Car,  la sagesse africaine nous apprend que pour juger, il faut connaître, hors certains de ceux qui émettent des jugements  sur l’homme et sur la décision présidentielle ne  se fondent que sur des passions ou des considérations politico-politiciennes

La première chose à rappeler aux uns et autres, est que les lois   de la République confèrent au Président de la République les prérogatives de nommer de façon libre et souveraine à toutes les fonctions civiles et militaires.

De même il a le droit de nommer qui il veut dans son cabinet.

La deuxième chose à comprendre, est que l’homme choisi pour occuper le poste de Chef d’Etat major particulier du Président de la République a la stature qu’ il faut pour cette fonction.

Car au-delà des jugements qui ont tendance à orienter les débats sur cette nomination sur des considérations ethnico- politiques,  il y’a l’homme promu, qui est lui, tout simplement un guinéen et un bon guinéen.

Car entant que témoin oculaire de ses rapports avec ses collaborateurs, je peux confirmer avec la plus grande confiance que le Général Amine n’a jamais jugé ou traité quelqu’un par son nom de famille,  sa région ou son appartenance ethnique.

Il a plutôt jugé les gens par leur talent, par leur travail et surtout par leur attachement aux valeurs de la République conformément à  la devise de notre chère patrie «  Travail- Justice- Solidarité

Qui est donc le Général Mohamed Amine Camara ?

Le parcours et les performances d’ un officier au service de la nation.

Militaire de carrière, cadre compétent et intègre, loyal et diplômé de la prestigieuse École de guerre de Paris, le Général de brigade Mohamed Amine Camara  est un officier de l’armée guinéenne qui a gravi tous les échelons de la hiérarchie Militaire,  Lieutenant Colonel et Directeur de l’ENSOA ( École Nationale des Sous- officiers et Officiers de l’Armée) à la  prise du prise du pouvoir par le CNRD le 05 septembre 2021, il participe activement à  la coordination des rencontres entre les différents acteurs de la nation et le CNRD dans le cadre des consultations nationales qui avaient abouti à la rédaction de la charte de la transition.

En novembre 2021, il est nommé Directeur Général de l’Agence du Service Civique d’Action pour le Développement ( ASCAD).

Trois (3) ans plus tard ,  il est élevé au grade de Colonel plein avant d’être promu Général de brigade le 06 mars 2026 par le Président de la République.

Bien que remercié de son poste de Directeur Général de L’ASCAD, le 29 mars 2026, le Général Amine continua son engagement derrière le Président loin des caméras et de l’ œil du public.

De l’ ENSOA à l’ ASCAD, le parcours inspirant de l’officier.

Après avoir dirigé avec brio  L’École Nationale des Sous -Officiers et  Officiers de Manéah ,c’est  tout naturellement à  l’ASCAD  que le Général Amine contribuera de façon significative à la réussite des actions Présidentielles.

 Cette contribution s’accentuait notamment dans la formation professionnelle et l’emploi des jeunes.

L’ ASCAD et la preuve de la grandeur d’âme et de leadership de l’homme.

C’ est quoi l’ ASCAD ? où le Général s’est encore illustré comme un leader éclairé soucieux de la réussite des actions Présidentielles.

L’ Agence du Service Civique d’Action pour le Développement est un service public à  caractère administratif ayant pour mission la promotion de la formation civique et citoyenne des jeunes pour leur faire acquérir ou renforcer leur qualification professionnelle  envue de faciliter leur insertion socio- économique .

Ses performances entant que  DG de l’ ASCAD.

Son arrivée à  la tête de la Direction Générale de l’ ASCAD avait ouvert un nouveau chapitre dans le fonctionnement et la gestion des ressources de l’institution

Ainsi, dès sa nomination à la tête de l’Agence du Service Civique d’ Action pour  le Développement, quelques temps seulement après la prise du pouvoir par l’armée,  le Lieutenant Colonel devenu Colonel plein a déployé toutes ses forces pour faire de son institution une vitrine en matière de formation et d’emploi jeunes.

De 2021 jusqu’à son départ de l’institution en 2026 , l’ASCAD a fait des progrès remarquables à tous les niveaux de son fonctionnement.

De la formation professionnelle, Civique et citoyenne des jeunes, en passant par la construction des nouveaux centres SCAD, au renforcement des capacités de son personnel, à  l’introduction des nouvelles filières en passant par la signature des partenariats avec des organismes nationaux dans le cadre des formations, elle s’est illustrée  comme un modèle de réussite pour la jeunesse guinéenne.

Sur le plan de la formation professionnelle, Civique et citoyenne :

Pendant ses quatre (4) années et quelques de gestion, l’ASCAD a formé dans ses différents centres un total de plus de 2500 jeunes  vulnérables dont  l’âge  varie entre 18 et 40 ans et qui sont, soit  non scolarisés, déscolarisés, diplômés  sans emploi.

Ces jeunes ont été formés dans divers métiers de la vie dans les  centres SCAD de Conakry, de Boké, de Kindia et Kankan notamment en (électricité,  hôtellerie,  froid et climatisation, menuiserie, mécanique moto,  métallerie,  soudure,  conduite super poids, agent de prévention, agriculture, pisciculture, polyculture,  transformation agro-alimentaire,  conduite des engins lourds,  et en  transformation agro-alimentaire)

Sur le renforcement des capacités du personnel .

 conscient que la réussite passe par la formation,  au-delà de la formation des volontaires stagiaires il a impulsé une nouvelle dynamique de formation pour ses cadres .

  Parmi ces formations,  il y a eu la formation pour le renforcement des capacités sur les nouvelles technologies de l’information et de la communication (cadres de la Direction Générale et du centre SCAD de Conakry) ; la formation des formateurs en conduite des supers poids lourds faite par le Major Sébastien SIEWERS, coopérant français ) ; la formation sur le renforcement des capacités des cadres sur la prise de notes, la reformulation, le procès verbal, et sur le compte rendu en partenariat avec Institut Français sous facilitation de l’ Expertise France), la formation des cadres par le Centre National de Perfectionnement à  la Gestion (CNPG) sur différents modules notamment sur la gestion de la communication institutionnelle et le marketing digital de Service, sur la rédaction administrative etc.

Sur le plan infrastructurel :

A ce niveau, la Direction Générale de l’ASCAD sous le leadership du Général Mohamed Amine Camara  a construit, rénové et équipé les centres SCAD de Boké, de Kankan, de Mamou et  de Faranah .

Elle a également procédé à l’extension et à l’équipement du centre pilote de Conakry et à  la pose de la première pierre pour la construction de celui de N’Zérékoré sans oublier celui de Kindia operationnel depuis des années .

Au moment où le Général Amine quittait l’institution,   elle   disposait de 04 centres opérationnels ( Conakry,  Kindia, Boké, Kankan), de deux (2) centres achevés ou presque (Mamou, Faranah), d’un (1) centre dont les études de faisabilité sont terminés (N’Zérékoré) et un autre en perspectuve ( Labé)  .

Des nouvelles filières introduites sous sa direction.

Soucieux de faire profiter à plus de jeunes guinéens des  services de son institution,il a opté pour la diversification des filières  enseignées.

  C’est ainsi que des nouvelles filières ont été introduites, au niveau du centre de Conakry notamment, la mécanique-moto, le Froid et climatisation.

Au niveau du centre de Boké,  l’aviculture et l’ APS ( agents de prévention et de sécurité) ont été introduites. 

Au niveau du centre de Kankan, des filières comme la mécanique-moto,  l’ APS, la fabrication des briques en terre stabilisée,  la polyculture, la conduite des engins lourds ont vu le jour

Quant au centre de Kindia, la filière machinisme agricole a été rajoutée.

  Le suivi et l’insertion  des volontaires.

 La mission de l’ASCAD ne se limitant pas qu’à la formation des volontaires stagiaires, elle accompagne aussi ces jeunes dans le monde du travail.  C’est pourquoi,  elle a en son sein une division spécifique appelée Division d’ Étude, de Suivi et Évaluation qui en collaboration avec la division insertion  suit le jeune formé de son entrée au centre jusqu’à l’obtention du boulot .

 Ainsi  le taux d’insertion  se situait autour  de 80% des jeunes formés qui soit trouvent un emploi ou créent leur propre enentreprise.

C’est le cas de certains stagiaires en froid et climatisation  qui ont créé l’entreprise EGUIFEC- groupe ou en encore des jeunes de la filière plomberie qui ont créé l’entreprise Bloc des Plombiers Service( BPS)

 les Partenariats et conventions signés par L’ASCAD sous son leadership.

 À son arrivée à la tête de l’Agence du service civique d’action pour le développement, soucieux de booster la formation et l’emploi des jeunes, le Général Amine  a signé des partenariats avec plusieurs organismes nationaux dont : l’ANIES ( Agence Nationale d’Inclusion Économique et Sociale) pour la formation de 500 jeunes issus des ménages vulnérables ;  l’ISAV/F ( Institut des Sciences Agronomiques et Vétérinaires de Faranah pour l’aménagement du centre SCAD de Faranah en construction et le renforcement des capacités des cadres et travailleurs  de deux parties ; la SONAPI (Société Nationale d’Aménagement et de la Promotion Immobilière) pour  l’obtention de l’emploi pour les stagiaires sortants de l’ASCAD en BTP dans les chantiers de cette dernière. L’ANVJ ( Agence Nationale du Volontariat- jeunesse) pour au total la formation de plus de 400 jeunes, agents de l’ État et leaders sur le civisme et la citoyenneté.

Prises de contacts et visites pour renforcer ou explorer des pistes de partenariat.

Au-delà des conventions et des partenariats, L’ASCAD  a aussi échangé avec beaucoup d’organismes dans le cadre de la formation et de l’emploi des jeunes .

Parmi ces organismes, nous avons   le Ministère de l’enseignement technique  et de la formation professionnelle,  qui avait sollicité à  l’époque, l’assistance de l’ASCAD pour l’éducation civique et citoyenne des élèves de la future École  Régionale des Arts et Métiers de Coyah ( ERAM) ; la Direction  nationale  de l’alphabétisation et de l’éducation non formelle  ; le Ministère de l’ Enseignement Supérieur  pour la formation civique et citoyenne des Étudiants ;  la société Mining House pour la mise à  disposition des stagiaires de l’ASCAD pour la construction des aérodromes à l’intérieur du pays ; l’ONG mines sans frontières financée par l’US Forest service dans le cadre de la protection et de la préservation des eaux et forêts ;  SOS villages d’enfants Guinée dans le cadre de la formation et de l’insertion des jeunes vulnérables  ;  Total- Énergies dans le cadre du renforcement du partenariat existant dans le domaine de la conduite engins lourds ; la Direction nationale de l’apprentissage professionnel post primaire et secondaire ; le Fonds de Développement Économique et Social (FDES) pour explorer des pistes de collaboration dans la formation et l’emploi jeunes ; la Cité de Solidarité dans le cadre de l’identification des centres et organisations œuvrant pour les personnes vulnérables ; le CAVE CANEM pour les volontaires stagiaires en APS ; L’ENTREPRISE TITO Électricité  dans le cadre de l’insertion des volontaires stagiaires de la 05, 06 et 07 éme promotion de la filière électricité

Les  partenaires traditionnels grâce à qui l’ASCAD obtient des résultats probants.

Ils sont nombreux ces partenaires traditionnels qui accompagnent de nuit comme de jour l’institution.  Le premier parmi eux, est l’État guinéen qui à  travers le secrétariat Général de la Présidence dirigé par le Général Amara Camara soutient toutes les initiatives de l’institution. 

Parmi les autres partenaires, à  l’international, nous avons : l’AFD( agence française de développement) qui a accompagné l’institution à  travers le projet PAD-ASCAD, le PNUD à travers le projet INTEGRA ; Mérite International etc.

En  plus de ces partenaires cités ci haut,  des pourparlers étaient  engagés avec la plus part des sociétés minières,  entreprises de renomme et agences gouvermentales évoluant dans les régions qui abritent les centres SCAD opérationnels.

Le but de ces pourparlers était  de nouer éventuellement des partenariats avec ces structures dans le cadre de la formation et de l’emploi jeunes.

Visites reçues dans le cadre de la coopération internationale.

Au cours  de ces quatre (4)   années passées à la tête de l’institution, elle  a reçu des coopérants mais aussi des consultants parmi lesquels on trouve : le Colonel Olivier DUCRET, directeur Afrique à la Direction Générale des relations internationales et de la stratégie des armées françaises ; le Lieutenant Colonel Yann BEGUE, coopérant français  au compte du projet service civique d’aide à l’insertion en RDC  et Isabelle  RECOTILLET  , consultante indépendante  au profit du consortium  AFD, ENABEL, et le GIZ

Toutes ces prouesses et tous ces résultats précités obtenus  par cette institution grâce au leadership de celui qui est désormais le Chef d’ État major particulier du Président de la République prouve à suffisance que le Général président a  mis l’homme qu’il faut à  la place qu’il faut.

Puisse Dieu continuer à guider les pas du Général Amine pour le bien du Président et du pays.

Par Ibrahima Kalil Diallo, journaliste et ancien collaborateur du Général Amine Camara